BoRo BUSINESS BLOG

BoRo business ist eine Unternehmens- und Personalberatung und unterstützt bundesweit kleine und mittelständische Unternehmen. Hier finden Sie Informationen, Tipps & Anregungen zu Unternehmensbereichen wie Personal, Organisation, [...]

Fachkräftemangel ist heute kein Trend mehr, er ist Realität. Nicht nur die viel zitierten Ingenieure und IT-Fachleute fehlen. In den meisten Bereichen stellen die Personaler fest, dass die Rückläufe auf Stellen-Anzeigen immer geringer werden und dass die Qualität der [...]

Berufseinsteiger legen bei der Arbeitgeberwahl vor allem Wert auf Perspektive. Die Vergütung ist Absolventen nicht ganz so wichtig. Das geht aus der Absolventen-Studie 2009/2010 der Managementberatung Kienbaum hervor, für die 353 Absolventen verschiedener Fachrichtungen [...]

Der Beginn des neuen Jahres ist oft der Zeitpunkt an dem sich viele Menschen mit Vorsätzen quälen. An sich ist das ja keine schlechte Absicht, nur wie steht es mit dem Durchhaltevermögen? Oft ist es sehr schwierig die neuen Vorsätze auch tatsächlich über das Jahr [...]

Auch der Vertrieb muss in schwierigen Zeiten sparen, denn er bringt nicht nur den Umsatz, sondern kostet auch Geld. Allerdings sollte man sinnvoll sparen und Kosten nachhaltig und mit möglichst geringen negativen Wirkungen auf die Umsätze reduzieren. Unnötige Kommunikation [...]

Fachkräftemangel ist heute kein Trend mehr, er ist Realität. Nicht nur die viel zitierten Ingenieure und IT-Fachleute fehlen. In den meisten Bereichen stellen die Personaler fest, dass die Rückläufe auf Stellen-Anzeigen immer geringer werden und dass die Qualität der [...]

Außendienst versus Innendienst: "Man darf den Vertrieb gedanklich nicht splitten!"Zwischen Mitarbeitern, die Kunden vor Ort betreuen, und den Kontaktpersonen im Unternehmen besteht häufig ein Spannungsverhältnis. Das muss keineswegs schädlich sein, meint die [...]

Viele Ansprechpartner bei Kundenunternehmen fühlen sich gestresst und reagieren auf eine Kontaktaufnahme häufig abweisend. Für Ihren Erfolg ist es entscheidend, dass Sie diesen Stress nicht vergrößern, sondern im Gegenteil vermindern. Reduzieren Sie den Auswahlstress [...]

Die Nachfrage nach qualifizierten Arbeitskräften steigt, aber das Angebot sinkt. Dieser Fachkräftemangel erfordert ein Umdenken in den Personalabteilungen. Eine Studie von Adecco belegt: Unternehmen befinden sich in einem immer stärker werdenden Wettbewerb um die besten [...]

Über drei Viertel der Unternehmen in Deutschland räumen der Meinungsbildung in sozialen Netzwerken wie Facebook, Twitter oder Xing eine wesentliche Bedeutung für ihr eigenes Geschäft ein. Zu dieser Schlussfolgerung gelangt der Software-Initiative Deutschland e.V. (SID) und [...]

Das Mitarbeiter-Engagement lässt zunehmend nach. Laut einer Studie von Hewitt konnten lediglich 16 Prozent der Unternehmen das Engagement ihrer Mitarbeiter steigern. Obwohl immerhin 85 Prozent der Unternehmen ihre Mitarbeiter in den letzten zwei Jahren befragt haben und somit [...]

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Blog zu Themen aus Wirtschaft und Politik

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Das Glaubwürdigkeitsprinzip

Impulse und Austausch über Werte, Verantwortung, Glaubwürdigkeit und Effizienz in Kommunikation und Management. Grundlage ist das Manifest des Glaubwürdigkeitsprinzips, das sich am Vorbild des Ehrbaren Kaufmanns orientiert. Das Blog beleuchtet Fragen aus Politik, Wirtschaft und Gesellschaft.

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Case Study / Referenzmarketing Blog

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